Arbetsgivardagen 2023
Matnyttigt för dig som arbetsgivare
Tisdagen den 14 november är det dags för årets Arbetsgivardag i Malmö – en dag fylld av information, samtal och nätverkande för företagare i Skåne och Blekinge.
Tillsammans med våra medlemsorganisationer ger vi dig som arbetsgivare, HR- eller personalansvarig, nyheter och tips att ta med i din vardag – en dag du inte vill missa helt enkelt.
Under förmiddagen kan du välja just de seminarier som intresserar dig, se program här nedan.
Arbetsgivardagen är kostnadsfri för medlemmar i Svenskt Näringsliv.
Varmt välkommen med din anmälan!
Program
Kl. 08:45 Registrering öppnar
Kl. 09.00 Seminariepass 1
Välj ett av passen i din anmälan
1A: Artificiell intelligens – en introduktion till ny lagstiftning och AI-användning i arbetslivet
AI-förordningen kommer reglera hur vissa tjänster och produkter som innehåller AI-teknologi får användas. Vi går igenom vad arbetsgivare bör ha koll på med exempel som rör biometrisk igenkänning, anställning och arbetsutvärdering.
Carolina Brånby, Svenskt Näringsliv
1B: Vad gäller vid arbetsbrist?
Vad bör du som arbetsgivare tänka på vid en omorganisation och driftsinskränkning? Vi går igenom vilka regler som gäller och hur dessa kan hanteras praktiskt när en arbetsbristsituation blir aktuell.
Magnus Nyberg, Teknikföretagen
Kl. 10:00 Seminariepass 2
Välj ett av passen i din anmälan
2A: Juridiska aspekter på narkotikaanvändning och drogtester i arbetslivet
Kan arbetsgivaren säga upp eller avskeda en anställd p.g.a. narkotikaanvändning? Har arbetsgivaren rehab- och anpassningsskyldighet om det finns ett beroende? När kan arbetsgivaren framtvinga drogtester? Dessa frågor försöker vi reda ut så att du som arbetsgivarsföreträdare får en god uppfattning om vad som gäller.
Mikael Jonasson, Almega
2B: Hur kan TRR och TSL stötta arbetsgivare till framgångsrik förändring?
Genom ert medlemskap i Svenskt Näringsliv kan ni få hjälp av TRR och TSL. De erbjuder båda rådgivning och kompetensutveckling till dig som arbetsgivare när ditt företag står inför omställning. TRR och TSL stöttar även tjänstemän och arbetare i privat sektor som har blivit uppsagda till nytt jobb, studier eller vid start av företag. TRR och TSL är icke vinstdrivande stiftelser. Sedan ett år tillbaka har TRR och TSL ett utökat uppdrag med fokus på omställning- och kompetensstöd. Vad innebär det och hur har det gått?
Katina Korlevska, TSL
Magnus Gustafsson, TRR
Kl. 10:45 Fika
Kl. 11:05 Seminariepass 3
Välj ett av passen i din anmälan
3A: Bristande arbetsprestationer
Är bristande arbetsprestationer sakliga skäl för uppsägning? Vad gäller? Detta pass ger dig vägledning om hur du som arbetsgivare kan gå tillväga med analys och handlingsplan.
Ambjörn Wahlberg, Grafiska Företagen och Trä- och Möbelföretagen
3B: Trakasserier, sexuella trakasserier och kränkande särbehandling
Vad är trakasserier, sexuella trakasserier och kränkande särbehandling? Vilka skyldigheter har jag som arbetsgivare?
Sophie von Knorring, Visita
Kl. 12:00 Slut
Medverkande
