”Ska mina sju anställda bli utan jobb för att jag rehabiliteras?"

I juni förra året var Peter Johansson, som driver PJ:s Eld och Vent i Örebro, ute på ett rutinjobb på ett tak när stegen släppte från markfästet.

– Allt var top of the line, vi hade bra glidskydd och bästa stegen och huset var nytt. Allt satt fast, men när jag skulle klättra över från takstegen till markstegen släppte plötsligt fästet. Jag vred kroppen för att inte falla med stegen och landade i ett kompositmaterial som gick sönder, säger han till fPlus.

Han bröt båda benen och fick sitta i rullstol den första tiden. Sedan fick han en infektion och hamnade på akuten, säger han.

– Det var tufft men jag försökte driva mitt företag ändå och rullade in på kontoret på 25 procent för att betala räkningar och sådana grejer, säger han.

Under sin deltidssjukskrivning har Peter Johansson jobbat med sin rehabilitering och blivit nästan helt bra i högerbenet och högerfoten, medan vänster fot har större skador och tar längre tid att läka. Tillsammans med sin läkare har han gjort en plan för sjukskrivningen under våren, där han ska trappa upp arbetsgraden successivt. Om allt går enligt planen kan han vara tillbaka på heltid i maj.

– Läkaren har sagt åt mig att jag inte kan jobba heltid just nu, att jag måste se till att rehabilitera så att foten blir helt bra. Jag kämpar på för fullt. Problemet är att vänsterfoten svullnar hela tiden och jag måste lägga den i högläge, säger han.

Men i februari, efter 180 dagars sjukskrivning, blev Peter Johansson utskriven från Försäkringskassan och hänvisad till att söka jobb på Arbetsförmedlingen. Han har överklagat beslutet och fått avslag.

Läs hela artikeln på fPlus.se