Arbetsmarknad EU

EU-medlemskapet har i huvudsak varit positivt för företagen och arbetstagarna. Men en mer kontinentaleuropeisk modell med ett större politiskt inflytande över arbetsmarknadsfrågorna har starka förespråkare inom EU. Det innebär att den svenska kollektivavtalsmodellen utsätts för påfrestningar.

Kontaktpersoner

Gabriella Sebardt

Senaste artiklarna

NYHET — 4 december 2024

Värna kraften i AI på arbetsplatsen

Mer behöver produceras på färre arbetstimmar. Därför är det centralt att den digitala ekonomin stärks. Avgörande är att företag drar nytta av AI-lösningar och ny teknik, skriver Elin Lilliehöök, näringspolitisk rådgivare i EU-frågor, och Carolina Brånby, jurist och policyansvarig.
NYHET — 11 oktober 2024

Många tveksamheter i direktivet om praktikplatser

Det krävs ett rejält omtag om Europeiska rådet beslutar att gå vidare med det så kallade praktikantdirektivet, som är tänkt att stärka villkoren för praktikanter. Det skriver Naiti del Sante, arbetsrättsjurist.
REMISSVAR — 5 augusti 2024

En ny beredskapssektor – för ökad försörjningsberedskap (SOU 2024:19)

NYHET — 19 april 2024

Byråkrati hindrar arbetspendling – krav på nytt avtal

Öresundsbron har funnits i snart 25 år men fortfarande dras företag och pendlare i regionen med gränshinder och krångliga skatteupplägg. Nu kräver flera aktörer ett nytt avtal. ”Vi blir alla vinnare med smidigare regler”, säger Claes Hammarstedt, skatteexpert inom internationella frågor.
REMISSVAR — 18 mars 2024

ILO:s rekommendation (nr 208) Quality apprenticeships

REMISSVAR — 7 februari 2024

Övergångsrestriktioner – ökat förtroende för offentlig verksamhet (SOU 2023:45)

REMISSVAR — 1 november 2023

Remiss av SOU 2023:36 Genomförande av minimilönedirektivet

NYHET — 4 oktober 2022

Parterna: EU måste respektera den svenska modellen

EU-direktivet om minimilöner oroar arbetsmarknadens parter. ”Det är inte rimligt att vi parter och den svenska regeringen ska behöva kämpa som Sisyfos i varje enskild EU-förhandling för att säkerställa den svenska kollektiv­avtals­modellens överlevnad”, skriver Svenskt Näringsliv, LO och PTK.
NYHET — 7 juni 2022

Överenskommelse om minimilöner dåliga nyheter

Europaparlamentet och ministerrådets förhandlare är överens om ett utkast till en ny lag om minimilöner i unionen. Överenskommelsen är dåliga nyheter, anser vice vd Mattias Dahl.
NYHET — 14 mars 2022

Nya EU-regler bakslag för svensk lönebildning

EU:s direktiv om lönetransparens skulle innebära flera steg tillbaka för svensk lönebildning. ”Om förslaget går igenom slås den svenska modellen sönder”, säger John Wahlstedt, chefsjurist och arbetsrättschef.
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Ansvarig utgivare och chefredaktör Anna Dalqvist